HRテックという用語は、人事部門における広範な問題をデジタル技術を活用して解決することを指します。AI(人工知能)やビッグデータの進歩に伴い、この分野は近年、特に注目を集めています。これまでは自社のサーバーシステムというオンプレミス形態が主流でしたが、近年ではクラウドへの移行が進み、初期費用や維持費用の縮小に結びつきました。これが結果として、HRテック分野への投資を促進する一因となっています。’
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